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Viajar no es ajeno a Dennis Dabney, de 57 años.
Dabney comenzó su trabajo actual en Virginia en 2016 después de 26 años en la Fuerza Aérea. Como familia de militares, su esposa y sus dos hijos estaban acostumbrados a mudarse, por lo que tres años más tarde su empresa le pidió que se mudara a Fort Worth, Texas, y así lo hicieron.
Luego, en 2022, a Dabney se le ofreció un ascenso interno a director de programa de Phoenix. Dabney estaba entusiasmado con la oportunidad y la vio como una gran oportunidad para avanzar en su carrera y aumentar sus ingresos.
Sin embargo, su esposa y sus dos hijos adolescentes se habían establecido en Fort Worth y no querían mudarse nuevamente. Lo mismo le ocurrió a su madre, de 88 años, que vivía con su familia.
Entonces Dabney y su familia decidieron comprar un apartamento en Phoenix, vivir allí durante la semana y viajar a Fort Worth los fines de semana.
“No podría haber hecho esto sin el apoyo de mi familia y mi esposa, y eso fue muy importante en mis decisiones a lo largo de los años sobre dónde iba y dónde trabajaba”, dijo Dabney a Business Insider.
“Las cosas cambian, las actitudes cambian, por lo que hay que mantener una comunicación abierta con la familia y descubrir cuándo las cosas se salen de control y cuándo van bien”, afirma.
Dabney se toma un viernes libre del trabajo cada dos viernes y normalmente ese día reserva un vuelo de dos horas y media a casa en una aerolínea de bajo coste como Spirit Airlines o Frontier Airlines. A veces mi familia viene a visitarme mientras estoy en Phoenix. Aunque su empresa le ayudó con los costos de mudanza, estima que este viaje adicional le cuesta alrededor de $20 000 más cada año.
El supertrabajo ha ganado popularidad en los últimos años, y cada vez más estadounidenses optan por viajes más largos para aprovechar los entornos de trabajo híbridos y aumentar sus ingresos. Según los datos de la Encuesta sobre la comunidad estadounidense de la Oficina del Censo de EE. UU., en 2021, 3,1 millones de estadounidenses se consideran súper viajeros, o personas cuyo viaje dura más de 90 minutos.
Dabney ama su trabajo y está agradecida por permitirle aprovechar esta oportunidad, aunque puede resultar difícil estar lejos de su familia. Pero también reconocemos que no todos pueden hacerlo.
“Se trata de aprender a utilizar mi forma de pensar, mis antecedentes y todo eso para crear la calidad de vida que deseo”, dijo Dabney. “Y esta fue una etapa de crecimiento y desarrollo para mí para entender lo que quería y cuál era el arte de lo posible”.
“Toda la experiencia fue muy satisfactoria”.
Esta no fue la primera experiencia de súper viaje de Dabney. Antes de asumir mi nuevo puesto en Phoenix, conducía cinco horas a Luisiana cada semana para ocupar varios puestos dentro de la empresa y me aseguraba de volver a casa todos los fines de semana para ver a mi familia y animar a mis hijos en los diversos torneos deportivos en los que participaba. él.
“Fue una completa pérdida de tiempo sacar a nuestros hijos de la escuela secundaria y enviarlos a Luisiana y eventualmente a Phoenix”, dijo Dabney. “Nos mudamos muchas veces, pero una vez que llegamos a Texas, mi familia dejó en claro que no querían mudarse más”.
Dabney dijo que si sus hijos fueran más pequeños, no habrían podido convertirse en súper viajeros. Hacerlo en esta etapa de su vida le permitió convertirse en ejecutivo, ganar más dinero para mantener a su familia, encontrar un trabajo que le diera un sentido de propósito y la decisión de trabajar a más de 1,000 millas de su casa. ganar confianza.
“Toda la experiencia fue muy satisfactoria”, dijo. “También fue agradable tener la experiencia de vivir en una parte diferente del país en la que probablemente no habría vivido antes”.
Por supuesto, los viajes largos tienen sus desventajas. Dabney dijo que los pasajes aéreos y las casas de vacaciones son costosos, y cualquiera que esté considerando un súper viaje debe ser transparente con su empresa y negociar un paquete de compensación que pueda cubrir algunos de esos costos. Lo recomendé.
También dijo que las personas que están acostumbradas a viajar debido a sus antecedentes militares, pero que no pueden viajar con tanta frecuencia, deberían considerar si pueden pasar muchas horas en automóvil o avión cada semana.
Como informó anteriormente BI, los desplazamientos de al menos 75 millas han aumentado un 32% desde el pico de la pandemia, y el trabajo híbrido ha ampliado las opciones de vida, según datos de los economistas de la Universidad de Stanford Nick Bloom y Alex Finan.
Esta es una señal de que más personas están empezando a considerar el estilo de vida que ha adoptado Dabney. Dabney dijo que “no se arrepiente”, pero advirtió que las personas que viajan largas distancias deben ser conscientes de las implicaciones.
“Desde el punto de vista de la empresa, creo que estás tomando la decisión de no trasladar a tu familia al trabajo y estás tomando la decisión de hacer un viaje muy largo lejos de tu familia”, dijo Dabney. “Me tomó un tiempo darme cuenta de que la empresa no le debía nada más”.
¿Eres un súper viajero o lo eras? ¿Estás pensando en hacer un súper viaje diario? Comparta su historia con este reportero en asheffey@businessinsider.com.
Corrección: 9 de julio de 2024: este artículo se actualizó para aclarar que los datos de la Encuesta sobre la Comunidad Estadounidense de la Oficina del Censo de EE. UU. sobre los súper desplazamientos son de 2021.
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